各位老师：

为了进一步完善学院内部治理体系，激发教职工参与学院工作的热情，促进业务与行政工作相融合。学院决定开展行政助理挂职工作，现将相关事宜通知如下:

一、挂职对象及岗位

1.挂职对象：学院教师岗教师，新进博士优先。

2.岗位设置：配合学院做好人事、科研、教学、学生等工作。

二、任职条件

1.政治立场坚定，政治素质过硬，坚持立德树人，师德师风良好。

2.热爱高等教育事业，认真贯彻执行学院各项工作部署，具有强烈的责任感、使命感和大局意识。

3.有从事学校党政管理服务工作的意愿，有胜任管理服务工作的能力或培养潜力。

4.严守党的政治纪律和政治规矩，正确行使权力，坚持原则，敢抓敢管，廉洁自律，具有奉献精神和服务意识。

三、选拔程序

挂职人员的选聘按如下程序进行：

1.报名；

2.听取各部门意见、了解情况；

3.综合比对后提出建议人选。

四、管理、培养与考核

1.挂职锻炼一般为1-2年。

2.每年12月对挂职人员进行考核，根据工作完成情况适当给予综合工作量补贴。

五、其他

报名截止时间：6月2日

联系人：肖琪。

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2023年5月31日